Home / Programma’s

Eén ontwikkeltraject. Twee programma’s.

Architecten groeien niet alleen door nieuwe inzichten. Echte verandering ontstaat wanneer zij die inzichten toepassen in hun dagelijkse werk. Daarom bestaat Leading the Change uit een Foundation Training en een Accelerator die elkaar versterken.

Trainer bij een flipover met een groep architecten
01 FoundationOok zelfstandig af te nemen

Leading the Change Foundation Training

Een vierdaagse groepstraining die architecten een nieuw perspectief geeft op hun rol, met de mindset, vaardigheden en het gedrag om invloed uit te oefenen en verandering te leiden.

Duur
4 dagen, 8 modules
Vorm
In-company groepstraining
Inclusief
[wat is inbegrepen]
Bekijk de Foundation Training →
02 AcceleratorNa de Foundation

Leading the Change Accelerator

Het praktijkgerichte vervolg: architecten passen het geleerde toe op hun eigen veranderopgaven en ontwikkelen hun leiderschap verder met reflectie en gerichte begeleiding.

Duur
[periode]
Vorm
[vorm van de Accelerator]
Inclusief
[onderdelen]
Ontdek de Accelerator →

Welk traject past bij uw organisatie?

Beide routes beginnen met de Foundation Training. Het verschil zit in hoe ver u de ontwikkeling in de praktijk wilt borgen.

Foundation TrainingFoundation + Accelerator
Geschikt alsEen gezamenlijke basis voor het architectenteamEen volledig ontwikkeltraject met zichtbaar gedrag en resultaat
Doorlooptijd4 dagen4 dagen plus [periode in de praktijk]
FocusEen nieuw perspectief op de rol, mindset, vaardigheden en gedragToepassen op eigen veranderopgaven, reflectie en begeleiding
ResultaatArchitecten die bewust invloed uitoefenenArchitecten die aantoonbaar verandering leiden
PrijsPrijs op aanvraagPrijs op aanvraag

Zo werkt een in-company traject.

Kennismaking

Een gesprek van 30 minuten over uw organisatie, het team en de ambitie.

Intake

We stemmen doelen, groep en context af met de opdrachtgever.

Voorstel en planning

Een voorstel op maat met data, locatie en taal.

Uitvoering

De Foundation Training en, als gekozen, de Accelerator.

Evaluatie

Terugblik op de resultaten met deelnemers en opdrachtgever.

Veelgestelde vragen.

Bieden jullie ook open trainingen aan?

Leading the Change wordt in-company gegeven. Zo sluit het programma aan op uw organisatie en is het ook een moment van teambuilding en leren van elkaar.

Hoe groot is een groep?

[Minimum en maximum aantal deelnemers per groep.]

In welke taal wordt het programma gegeven?

In het Nederlands of het Engels, afhankelijk van uw team.

Kunnen we alleen de Foundation Training afnemen?

Ja. De Foundation Training is een volwaardig, zelfstandig programma. De Accelerator is een logisch vervolg, geen verplichting.

Wat kost een traject?

De prijs hangt af van de groepsgrootte en de gekozen route. U ontvangt na de kennismaking een voorstel op maat.

Welke route past bij uw architecten?

In een kennismaking van 30 minuten bespreken we uw situatie en adviseren we welk traject het meeste oplevert.

This site is registered on wpml.org as a development site. Switch to a production site key to remove this banner.